29所：打造“四大课堂”，发力“三件大事”，奋力实现“十四五”开局“志胜”-凯发一触即发

　　党的十九届六中全会召开以来，29所党委紧扣集团公司党组部署，聚焦履行强军首责、高水平科技自立自强、人才队伍建设等重点领域，打造“四大课堂”，发力“三件大事”，把全会精神落实到全面冲刺年度目标任务，扎实推动集团公司“十四五”规划落地实施，谋划好明年工作中，以高质量党建引领保障高质量发展。

　　打造“四大课堂”

　　从百年奋斗历程中汲取澎湃动能

       围绕“学懂弄通做实”全会精神，29所党委着力打造“四大课堂”，迅速掀起学习宣传和贯彻落实全会精神的热潮，教育引导广大党员干部筑牢信仰之基、把稳思想之舵、补足精神之钙。

　　基于理论学习的研讨式课堂。29所党委理论学习中心组第一时间专题学习研讨六中全会精神，研究部署贯彻落实举措，要求全所干部职工用全会精神统一思想、凝聚共识、坚定信心、增强斗志，切实把党的百年奋斗重大成就和历史经验转化为强大精神动力。各级基层党（总）支部以“三会一课”、主题党日、专题会议等形式开展集中宣讲与分组研讨，分享心得体会，凝聚攻坚克难的信念。

　　基于典型宣贯的讲学式课堂。29所党委召开部署会，传达集团公司党的十九届六中全会精神动员部署会精神，就切实抓好全会精神的学习宣贯进行动员部署，进一步明确学习全会精神的具体思路和举措，推动习近平总书记重要讲话精神持续走深走实。通过所领导讲党课、支部书记课堂、文化大讲堂等形式，拓宽学习维度，切实做到学懂弄通做实。

　　基于媒体融合的移动式课堂。29所各党（总）支部充分利用“学习强国”学习平台、内网宣传中心、党建工作信息系统、橱窗大屏等平台，以融媒体方式，充分宣传全会精神，同时专门开设“学习贯彻党的十九届六中全会精神”专题网页，展示全所学习贯彻全会精神的创新做法和生动实践。

　　

　　基于基层一线的流动式课堂。在任务攻坚、争分夺秒的四季度，为使全会精神进一步入脑入心入行，各级党组织将学习课堂搬到科研生产一线，搬进车间班组，搬入重大工程外场、重点项目一线。党员们纷纷表示，要将全会精神化作完成项目、攻坚克难的内在动力。

发力“三件大事”

为“十四五“高质量发展开好局起好步

　　四季度，面对复杂严峻的外部形势，新冠肺炎疫情的反复冲击，29所党委锚定高质量发展，着力推进规划论证落实落地，发出了奋力实现“十四五”开局“志胜”的号召。

　　

　　做好科研生产任务的“实践场”。29所党委将高质量完成急难险重任务作为落实党的十九届六中全会精神的“实践场”。通过开展文化大讲堂、典型人物选树，12个特色争创团队创建，教育引导全体职工立足岗位作贡献，全力确保今年工作圆满收官，统筹做好明年任务策划，切实把学习贯彻成果转化为推动高质量发展的强大动力。各党（总）支部通过开展揭榜挂帅、劳动竞赛，周项目例会等方式，激发员工主动担当作为，发挥党员的先锋模范作用，营造浓厚的“比学赶帮超”氛围；通过支部联建，以党员联合攻关团队为抓手，加大跨部门协同力度，发挥党支部的战斗堡垒作用，让党旗在急难险重任务一线高高飘扬；通过能量补给站、“致家属的一封信”、生日祝福等多种形式，提升员工的获得感、幸福感。

　　

　　引领“十四五”发展的“蓝图”。在高质量完成年度目标任务的基础上，29所党委突出规划引领，凸显人才强企战略。结合《中国电科“十四五”发展规划纲要》，强化对标对表意识，着力推进规划论证落实落地，加快“体系引领、数字转型”步伐，同步规划科技创新、技术发展、拳头产品发展路径，开启“十四五”高质量发展新局面；充分用好现有重点实验室、创新人才培养示范基地、人才创新创业基地等平台，联合相关单位全力打造新的国家级科技创新平台，吸引和培养战略科技人才、科技领军人才、创新团队和卓越工程师，在重大工程、重大基础、关键技术攻关中发挥引领性作用，进一步增强科技人才的获得感。

　　种好重大任务的“责任田”。29所党委将贯彻落实全会精神与做好当前工作相结合，以实际行动助推高质量发展。围绕巩固拓展脱贫攻坚成果办实事，助力脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接，29所党委选派3名帮扶干部，赴马尔康、叙永担任驻村队员，制定帮扶工作5年规划和年度工作计划，通过启动“探索科技手段应用于森林草场防灭火”项目，为受扶地特色优势产业发展持续注入信心和动力，大力开展“扶智”和“扶志”等措施，为全面实施乡村振兴战略奠定坚实基础。巩固党史学习教育成果，深入开展“我为群众办实事”实践活动。党委重点民生清单共13项全部完成；党支部办实事项目清单项目共177项，分别明确责任部门和时间节点，确保各项任务落实。